Bonjour Pauline,

Pour nous rejoindre vous avez plusieurs modalités d'accès. Au delà du concours ou le recrutement comme contractuelle, il existe la procédure de recrutement formalisée par la commission nationale d’orientation et d’intégration (CNOI) prévue par l’article L.4139-2 du code de la défense, qui fixe les conditions dans lesquelles les militaires d’active peuvent être placés en détachement dans un corps ou un cadre d’emplois de la fonction publique d’Etat. L’objectif est de prévoir un dispositif dérogatoire de reconversion professionnelle pour de militaires ou ancien militaires.

Régulièrement l’administration pénitentiaire identifie des postes susceptibles d’entrer dans ce dispositif et ils sont portés à la connaissance du ministère des armées, accessibles sur la plateforme GERES.

Concrètement pour constituer leur dossier de candidature :
- les militaires en activité doivent prendre attache avec leur actuel conseiller en transition professionnelle (CTP) de rattachement au sein des armées ou de la gendarmerie
- les anciens militaires doivent prendre contact avec leur dernier conseiller en transition professionnelle (CTP) de rattachement au sein des armées ou de la gendarmerie

En conclusion, oui nous recrutons des ancien militaires sans concours selon les procédures prévues par les textes. Point d'attention, cette modalité de recrutement ne dispense pas d'éventuelles formations préalables à l’exercices de certains métiers.

En espérant avoir pu apporter un éclairage supplémentaire à votre réflexion!

17 February, 2025 16:34